Payroll services
Maximale flexibiliteit, minimale zorgen
Met payrolling houdt u uw personeelsbestand en dus ook uw personeelskosten maximaal flexibel. U werft en selecteert zelf uw personeel en OU neemt ze in dienst. Ze gaan bij u aan het werk op uitzend- of detacheringsbasis. Zo loopt u geen arbeidsrechtelijk risico.
Met payrolling hebt u het voordeel dat een payroller geen proeftijd kent, maar op uitzend- of detacheringsbasis voor u werkt. Hierdoor kunt u langer beoordelen of de medewerker voldoet aan uw eisen en wellicht in aanmerking komt voor een vast contract. Ook bespaart u tijd, omdat wij de loon- en personeelsadministratie voor onze rekening nemen.
Aandacht voor úw mensen
- Professionele voorselectie uit kandidaten
- Eigen regie over afspraken met medewerkers
- Minimale werkgeversrisico’s
- Geen administratieve werkgeversverplichtingen